宗旨和

业务范围

为劳动就业、社会保障提供服务。负责养老、医疗、工伤、失业、生育等五大保险的组织和受理信息录入；负责退休职工社区化管理和社会化服务工作；负责城乡居民合作医疗及职工医保的日常管理工作；负责辖区内城乡就业工作；负责辖区内劳务开发和劳动保障监察工作。

住所

重庆市石柱县王家乡密园村街上组26号

法定代表人

余露

开办资金

2.5（万元）

经费来源

财政补助（财政全额拨款）

举办单位

石柱土家族自治县王家乡人民政府

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

2.5

2.5

网上名称

石柱土家族自治县王家乡劳动就业和社会保障服务所

从业人数

2

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

一年来，在乡党委、政府正确领导下，在县人社局的业务指导和关心支持下，在有关部门的通力合作下，王家乡劳动就业和社会保障服务所围绕乡党委、政府做好中心工作的同时，认真加以落实，开展好各项工作任务。   一、劳务输出、就业与再就业工作。 1、劳务输出工作。在各级领导的关怀、支持下，按时上报月统计报表和综合材料，有外出务工意向的人员免费提供职业介绍、职业指导、政策咨询、农民工维权等就业服务。2、宣传和就业培训工作。以劳务输出为重点，以健全社会保障体系为主要目标，以提高劳动者素质为努力方向，切实把劳务输出作为扶贫开发、促进农民增收最现实最有效的措施来落实，促进我乡劳务输出产业不断发展，让务工经济成为农民增收的重要支撑，加强对农村劳务输出的培训工作，至2021年末，全乡组织开展劳务输出培训2期，参训人数200人（次）。在宣传劳动输出工作的同时认真宣传劳动保障法律法规政策，充分利用赶场天、法制宣传日等机会，先后张贴标语、用工信息80余条（期），农民外出务工材料1000余份，通过采取主题鲜明，形式多样的宣传手段，营造了全社会参与支持劳务输出，人人守法、懂法，为外出务工者用法维护自身合法权益奠定了坚实的基础。3、按时上报相关表册。为了及时了解掌握各阶段劳务输出情况，乡劳动保障所积极配合乡企业办切实做好劳动力资源的调查建档和外出务工人员的跟踪管理服务，认真做好劳动力储备情况的调查，及时准确地上报农村劳务输出情况统计报表以及各种业务报表。   二、做好劳动执法年审，维护农民工合法权益。 今年以来，我乡劳动和社会保障所工作人员联合安监员、派出所工作人员，采取联合执法，以安全检查为常态，对我乡用工单位进行了解，掌握了乡内企业用工情况，此外，还有针对性地对个体工商户开展全面检查，全面杜绝使用童工和用工工资低于我县最低工资标准的情况，有效确保了劳动执法年审工作的顺利开展。   三、养老保险及城镇居民医疗保险工作。 在社会养老保险扩面工作方面，我乡加大了政策宣传力度，利用赶集的机会发放养老保险宣传单500余份，对有能力参加养老保险的人员（个体工商户等）耐心讲解养老保险政策，督促参保单位按时足额缴纳各项社会保险费。全年共办理老年人待遇享受75人、正常人参保137人，医疗保险参合率达100%，实现了老有所养，病有所医，消除群众看病难，看病贵的现象。 王家乡劳动就业和社会保障服务所工作虽然取得了一定的成绩，但随着工作的进一步开展也出现了一些问题和困难，与县委、县政府和县人社局的要求也还存在差距，主要表现在社会保险扩面工作难度大，养老保险费征收困难。下一步将进一步加强劳动就业社会保障服务中心管理人员对相关业务知识和法律知识的学习和培训，不断提高管理人员的政策理论水平和业务能力；加大对农村人力资源开发的投入，积极争取县培训资金，开展特色培训和对口培训，把用工需求与培训衔接起来，通过就业指导、技能培训、推荐上岗等方式，实行先培训后输出；加强劳动保障监察力度，促进劳动关系和谐稳定；加大相关养老保险、居民医保等政策宣传。  

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

有效期至2025年1月21日。

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

无

接受捐赠

资助及使用情况

无