沿溪擦亮清廉底色绘就村居建设新画卷
日期：2026-07-08
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（1）筑牢清廉“主心骨”。每年开展村“两委”班子回访研判，整顿软弱后进村1个，调整村“两委”成员11人，储备村级后备力量14名，严格落实村党组织书记备案管理和履职评估制度，常态化开展党纪学习教育，组织村“两委”干部签订党风廉政建设责任书7份，开展“以案四说”警示教育3场次，引导基层党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（2）织密监督“防护网”。紧盯村级“小微权力”运行，严格执行“四议两公开”制度，村级重大事项决策、财务收支等关键环节公开率达100%，全覆盖建成“廉情驿站”7个，聘请老党员、群众代表7名担任廉情监督员，常态化列席村“两委”会议，对村级事务开展“零距离”监督。（3）涵养基层“廉生态”。打造“清风长廊”“廉情茶话室”及“清廉图书角”等群众家门口的微阵地7处，利用赶集日、端午等节点以方言三句半、“清风广播”等形式开展廉洁文化宣传4场次，同步将移风易俗、清廉家风等内容纳入村规民约，依托“道德积分制”和“红黑榜”制度，建立红白理事会与廉情监督员联合劝导机制，有效遏制高价彩礼、大操大办等陈规陋习，切实推动清廉之风吹进千家万户。
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