黎场乡启动“4050”就业困难人员排查工作
日期：2026-03-20
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近日，黎场乡正式启动“4050”人员（即女性40周岁、男性50周岁以上的人员）就业状况专项排查工作，旨在全面摸清辖区内这一群体的就业失业底数、技能水平及帮扶需求，为后续落实社保补贴、岗位推荐、技能培训等政策打下坚实基础。
本次排查工作充分发挥基层治理网格化优势，乡便民服务中心联合各村干部、网格员，通过入户走访、电话询访、数据比对等方式，对全乡范围内符合条件的“4050”人员进行“拉网式”摸排。在排查过程中，工作人员重点做到“四清”：基本情况清、就业需求清、技能水平清、就业意向清。黎场乡将以此次排查为契机，建立健全就业困难人员动态管理机制。
下一步，黎场乡将根据排查结果，联动辖区企业挖掘更多“时间灵活、技能匹配、离家近”的适配岗位，并通过村级公告栏、微信群、院坝会等多种渠道精准推送，让就业服务的“春风”真正吹进每一位大龄求职者的心坎里。
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