县人力社保局“三加强”提升档案管理水平
日期：2025-04-09
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为规范档案管理工作，不断提升档案管理水平，推动社保档案规范化、制度化、数字化建设，县人力社保局“三加强”确保所有档案归档及时、内容完整、查阅方便，为社保工作高质量发展提供服务保障。
一是加强组织领导，提高档案管理精细化能力。成立由主要领导为组长、分管领导为副组长、档案管理员为成员的档案工作领导小组，形成各科室协同合作的档案工作体制机制，积极有效地参与档案管理全过程，从分类、归档、保存各环节着手，切实细化档案工作责任，定期开展档案管理工作督导检查，实现档案精细化管理。
二是加强制度建设，提高档案管理规范化水平。结合实际，建立健全《机关档案“三合一”制度》《档案管理制度》《保密工作制度》等配套制度，形成较为完善的档案管理制度机制，对档案管理工作过程中的收集、整理、编研、查借阅、保密、清理核对、移交、配置设备等各环节作出详细规定，要求全体干部严格遵守档案管理相关制度，实现档案规范化管理。
三是加强硬件配备，提高档案管理电子化效率。严格落实档案管理相关要求，单独设立档案专用库房，配备专用档案柜、灭火器、除湿器、防磁柜等专业设备，夯实档案资料保管硬件设施；同时建立了智慧人社电子档案管理子系统，实现社保档案数字化管理。
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