7-9月份，正值暑假及旅游旺季，也是各地用人单位（季节性）用工高峰时段，非法使用童工现象时有发生，为切实维护未成年人合法权益，石柱扎实开展暑假工“乱象”整治专项行动，切实做到四到位。

一是宣传发动到位。县领导小组采取在县电视台宣传专项行动、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》等法律法规、公布举报投诉电话；在用人单位集中的地方张贴举报投诉电话、发放《未成年人保护知识手册》、设集中宣传咨询服务点等方式宣传法律法规，营造维权氛围，充分发挥法律、舆论、群众监督的作用和专项行动的舆论引导作用。

二是全面排查到位。县专项工作组组织精干力量，对用工单位密集的工业园区企业开展排查，各乡镇（街道）对辖区按分片包干、责任到人原则开展排查，通过调阅工资表、用工花名册，询问、访谈等方式排查是否存在违法违规行为。全县把农村、流动人口相对集中地区和私营企业、小建筑工地和餐饮、住宿、汽修、理发、娱乐等行业作为重点监测区域和行业，把流动留守、家庭经济困难适龄儿童少年作为重点监测群体。全县进行拉网式全面排查，做到不漏一村一户一人，确保不出现违法使用童工现象，维护未成年人身心健康，保障2021年秋季学期开学义务教育阶段适龄儿童少年不失学辍学。

三是依法查处到位。排查发现和举报投诉的非法违法用工问题建立问题整改台帐，做到依法处理整改一个销号一个。在依法进行处理的同时做好善后工作，对非法使用童工的用人单位绝不姑息依法从严从快处理，联合教委、属地政府、学校、监护人同时做好童工的教育、劝返和返校安置工作。依法保障未成年工工作环境、工作强度、劳动报酬等合法权益。

四是长效管理机制建到位。为确保义务教育阶段适龄儿童少年（除身体原因不具备学习条件外）不失学辍学，全县将建立未成年人务工信息共享机制和完善未成年人务工情况动态监测机制。全县把农村、流动人口相对集中地区和私营企业、小作坊、小建筑工地等作为重点监测区域和单位，把初中作为重点监测学段，把流动留守、家庭经济困难适龄儿童少年作为重点监测群体，及时做好未成年人务工信息的核查、收集、记录、更新和报送工作。